İnsan Kaynakları Profesyonellerine Özel Transaksiyonel Analizle İletişim Eğitimi

1950’li yıllarda Amerikalı psikiyatr Dr. Eric Berne, çocukluk dönemini daha farklı şekilde ele alan transaksiyonel analizin temellerini attı. Eric Berne’nin (Transaksiyonel analiz) teorisi, günümüzde popüler ve günlük dilde de oldukça kullanılan “içimizdeki çocuk” kavramının kaynağıdır.

 

Eric Berne’e göre, “benliğin” üç hali bulunur; bunlar Ebeveyn, Çocuk ve Yetişkin’dir. Yetişkin halimiz, içsel çocuk ve içsel ebeveyn arasında dengeyi korumaya çalışır. Bazen, biri ya da diğeri öne geçebilir; çocuk neşeyle dolup taşar, korkuları veya giderilmemiş ihtiyaçları sebebiyle canı yanar, çığlık atar, ağlar; ebeveyn zayıflıkları için onu eleştirebilir veya yol gösterir, korur. “Transaksiyon” ifadesi de kişiler arası iletişimin karşılıklı olarak bu benlik hallerinin hangilerinin üzerinden gerçekleştiğini anlatmak için kullanılır.

 

Transaksiyonel analiz, herkesin bir prens/prenses olarak doğduğunu ama zaman içinde kurbağaya dönüştüğünü söyler. Bu çalışmayla amacımız, içimizde prens/prensesi yeniden ortaya çıkarmak ve hayatımıza bir prens/prenses olarak devam etmek…

 

Kendi iç seslerimizi tanımak, engelleyici olanların sesini biraz kısıp, destekleyici olanlarınkini biraz açmak. Bunu yapabilmek hayata bakışınızı, diğer insanlarla ilişkilerinizi, olayları yorumlama biçiminizi, tüm dünyanızı değiştirecektir.

 

Transaksiyonel analiz ile iletişim eğitiminde insanların kendi yaşamlarında ilk olarak kendilerine, ardından diğerlerine ve yaşama karşı davranışlarını fark etmelerini amaçlıyoruz.

⦁Ego Durumlarını,
⦁Sosyal İlişki Kuramlarını,
⦁İnsanların Oynadığı Oyunları açıklıkla anlamamızı sağlar.

Transaksiyonel analizle iletişim eğitimi;

 

⦁İnsan davranışını daha iyi anlamanızı,

⦁Transaksiyonel Analiz ile kişisel farkındalığın artırılarak, koçluk becerilerinizi geliştirmenizi,

⦁Daha güvenle ve daha derin bir anlayışla geniş ve yeni perspektifler kullanarak çalışmanıza yardımcı olmasını,

⦁Ebeveyn, yetişkin ve çocuk benliklerinden oluşan benlik durumlarının ve çatışmalarının yaşamdaki kararlara etkisinin kavranmasını,

⦁Farklı bakış açıları geliştirmenizin sağlanması,

⦁İletişim modellerinizi iyileştirme ve problem çözmenizi,

⦁Koçluk alanında kendi benlik durumlarını duymasını sağlamak,

⦁Duygu, düşünce ve değerler ile davranışların temel hareket noktalarının keşfedilmesini,

⦁Benlik durumlarının dengeye gelerek yetişkin tercihlerinin yapabilmesini,

⦁Değerlerimizin referans noktası olan temel sürücülerin keşfedilerek ve tercihlerimize olan etkilerinin incelenmesini,

⦁Yaşam pozisyonlarımızın benlik durumlarımız ile olan ilişkisi ve yaşantımıza olan yansımalarını,

⦁Bireysel olarak, kendiniz anlamanız, kendinize dair yeni keşiflerde bulunmanız ve kendi sınırlılıklarınızdan kurtulmanız olacaktır.

İnsan Kaynakları Profesyonellerine Özel Transaksiyonel Analizle İletişim Eğitim İçeriği

  • Transaksiyonel Analiz Nedir?
  • Yaşam Pozisyonları
  • Temas İletileri
  • Ego Durumları
  • Transaksiyonlar
  • Drama Üçgeni
  • Referans Çerçevesi
  • İndirim
  • Sürücüler/ Çalışma Stilleri ve Serbest Bırakıcılar
  • Komutlar ve İzinler
  • Psikolojik Oyunlar
  • Yaşam Kurgusu – Senaryo – Skript – Plan

Eğitime Kimler Katılmalı?

Her seviye ve eğitimdeki insan kaynakları çalışanları, iletişim uzmanları, yüksek öğrenimini tamamlamış veya yüksek öğrenimini sürdürmekte olan herkes; şirket çalışanları, yöneticiler, yönetici adayları, kariyerinde güçlü yükselmek, işinde fark yaratmak isteyen ve iletişimi daha iyi anlamak isteyen herkes katılabilir.

Eğitim Yeri, Süre ve Sertifika

Uluslararası standartlarda bilimsel, güncel ve uygulanan bilgilerle tasarlanan eğitimimizin süresi, sektörün ve kurumun ihtiyaçları doğrultusunda oluşturulan özel içeriklerle tanımlanacaktır.

Zoom üzerinden on-line canlı sınıf veya yüz yüze sınıflarda gerçekleştirdiğimiz eğitimi tamamlayan kişilere FA Koç Akademi Katılım Sertifikası verilir.

Detaylı Bilgi ve Teklif

Canân Töre Petekçi, Akademi Koordinatörü ve Eğitmen
0539 749 7050 / 0216 346 0930
canan.fakoc@yandex.com

Yorumlar devredışı